商学院

公司简介 ：
重庆爱城房地产经纪有限公司成立于2013年3月29日，在5年的发展历程中，从1家门店发展到近30多家直营门店。现目前拥有300多名高素质地产精英，进驻九龙坡区、大渡口区、沙坪坝区、渝北区、渝中区，形成以杨家坪、巴国城、沙坪坝、九宫庙、大坪为核心，辐射重庆全城的发展态势。在房地产分销、代理渠道方面有很大的优势，存量房、金融贷款、信贷抵押、汽车销售+金融、装饰+金融多元化模式发展，在重庆地产行业异军突起。爱城旗下拥有房地产经纪公司、金融贷款公司、汽车销售公司、装饰公司、营销策划公司等。业务涉及：地产分析、定位、市场调查、研究，项目规划、设计、融资、服务，创意策划、推广，楼盘代理、分销，房屋买卖、评估，购房融资、贷款，房产投资、置换，物业托管、增值、汽车销售、装饰等。同时随着企业发展需要，爱城地产组建内部全方位的培训体系，为有志于房地产行业发展的个人提供专业培训，为爱城发展进行人才储备。爱城地产企业愿景：做中国最大的社区生活综合服务商。爱城地产依托强大的资源保障系统和体系，与中国银行、光大银行、重庆农村商业银行、农业银行、交通银行建立长期的战略合作。
公司未来的发展布局：未来两年内，在现有的主城5个区内，门店数突破150家以上，员工发展目标为2000人，未来五年内门店数量发展到500家以上。公司致力于打造重庆最大规模地产经纪精英人才团队，更好的服务山城百姓。公司内部所有置业顾问、店长、经理、总监均为内部培养，爱城期待社会各界精英人才的加入，为早日实现爱城梦能真正共创共享。

爱城地产战略文化：
企业愿景：成为全国领先的企业
企业精神：越战越勇，决不放弃
企业作风：快 准 狠 正 贴 勤
企业宗旨：为顾客创造价值，为员工谋取幸福
执行理念：八大军规 九大核心理念
企业人才观：德才兼备、勤思敏学、公平竞争、注重成果
企业宣言：不为失败找借口、只为成功找方法
企业核心价值观：抱团 感恩 共创 共享
以客户为中心、以奋斗者为本、责任到我为止
允许英雄主义但我们更崇尚互助、关爱、合作共赢
爱城人境界：有梦想、有节操、不抱怨
管理者境界：正气、霸气、律己律人
爱城人铁律：不动公司的钱、不说公司的坏话
爱城三大竞争力：薪酬待遇行业第一
晋升空间重庆第一

主要招聘岗位
一、实习置业顾问
岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务；
3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
任职资格：
1、专科及以上学历；
2、年满18周岁，性别不限；
3、具备团队协作精神，敢于接受挑战。
岗位薪资福利待遇：
1、2000-3500无责保底薪资；
2、高达75%提成；
3、五险；
4、免费住宿；
5、季度旅游；
6、年终奖；
7、年底汽车大奖；
8、月挑战奖励600-4000；
9、开单红包50-500；
10、业绩达成奖励200-1500；
11、春节超长假期达14天-30天。
表现突出者将获得晋级机会，每项晋级都有专人辅导，一对一培训。

二、店务助理
岗位职责：
1、协助店长处理店内的一切事务；
2、维护客户、业主、员工的关系；
3、收集房源和客户信息；
4、店内行政事务；
5、店内招聘事宜。
任职资格：
1、专科及以上学历；
2、年满18周岁，性别不限；
3、具备团队协作精神，敢于接受挑战，勤奋好学；
3、具备良好的服务意识；
4、熟练使用基本的办公软件。
薪资福利待遇：
1、2000-3500无责保底薪资；
2、业绩提成+招聘奖励；
3、五险；
4、免费住宿；
5、季度旅游；
6、年终奖；
7、年底汽车大奖；
8、春节超长假期14天-30天

三、储备干部
岗位职责：
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
2、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务；
3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系；
4、协助店长管理店面行政和销售事宜。
任职资格：
1、专科及以上学历；
2、年满18周岁，性别不限；
3、具备团队协作精神，敢于接受挑战，良好的服务意识。
岗位薪资福利待遇：
1、2000-3500无责保底薪资；
2、高达75%提成；
3、五险；
4、免费住宿；
5、季度旅游；
6、年终奖；
7、年底汽车大奖；
8、月挑战奖励600-4000；
9、开单红包50-500；
10、业绩达成奖励200-1500；
11、春节超长假期达14天-30天。
储备干部晋升方向：
店长——》区域经理——》副总监——》总监——》副总经理——》总经理

四、人事专员
岗位职责
1、负责公司招聘、培训、员工入职、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、做好员工考勤、奖惩管理；
4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；
5、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；
6、参与部门管理；
7、配合其他部门有关工作；
8、承办领导交办的其他工作。
薪资福利待遇
1、2000-2300无责底薪+招聘绩效奖励；
2、五险；
3、免费住宿；
4、春节超长假期14天-30天。
任职资格
1、专科及以上学历；
2、年满18周岁，性别不限；
3、耐心细心，性格开朗，具备团队协作精神，敢于接受挑战，良好的服务意识；
4、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
5、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
6、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。

晋升空间：实习人事专员——》初级助理——》中级助理——》高级助理——》资深助理——》主管——》经理——》总监